Consulenza Specializzata in Relazioni Sindacali e Controversie di Lavoro
CNA offre alle imprese consulenza esperta nelle relazioni sindacali e nelle vertenze in materia di lavoro, fornendo assistenza nelle controversie individuali e collettive. Supportiamo le imprese nel raggiungimento dei loro obiettivi organizzativi e produttivi, garantendo il rispetto della contrattazione collettiva e delle normative vigenti.
Supporto nella gestione delle relazioni industriali
Affianchiamo le aziende nel rapporto con le organizzazioni sindacali, assistendole nella gestione ordinaria delle relazioni industriali e nello svolgimento di specifiche procedure. Inoltre, forniamo supporto nelle situazioni di contenzioso con i dipendenti, assicurando una gestione professionale e conforme alle leggi.
Assistenza nelle controversie di lavoro
CNA è al fianco delle imprese per affrontare e risolvere le controversie di lavoro, sia individuali che collettive. Grazie alla nostra consulenza, le aziende possono navigare con successo attraverso le complessità delle relazioni sindacali e mantenere un ambiente di lavoro armonioso e produttivo.
Nel dettaglio il servizio “Relazioni Industriali” si occupa di:
- Assistenza per l’accesso agli Ammortizzatori Sociali (es. Cassa Integrazione Guadagni Ordinaria, Straordinaria, in Deroga e Fondi di Integrazione Salariale).
- Assistenza nelle consultazioni sindacali e nelle relazioni industriali in genere
- Consulenza ed assistenza nella contrattazione aziendale
- Assistenza in vertenze individuali e/o collettive in materia di lavoro
- Consulenza ed assistenza in procedimenti disciplinari (predisposizione contestazioni disciplinari e conseguenti provvedimenti sino all’eventuale licenziamento)
- Predisposizione regolamenti e codici disciplinari
- Consulenza per l’elaborazione di piani di Welfare aziendale
- Gestione EBER
Richiedi una consulenza gratuita!
Contattaci per scoprire come possiamo aiutarti a gestire al meglio le tue relazioni industriali e a risolvere eventuali contenziosi con i dipendenti.
