In data 1 febbraio 2018, tra CNA, Confartigianato, Casartigiani, Claai-Cgil, Cisl, Uil è stato sottoscritto un accordo interconfederale che disciplina alcuni aspetti del contratto di apprendistato di 1° tipo e di 3° tipo, al fine di renderlo operativo, alla luce del DM 12 ottobre 2015 che ha definito gli standard formativi e i criteri generali dei percorsi di apprendistato.

 

L’accordo, la
cui applicazione è prevista dal 1° marzo 2018, interviene, in
particolare, sul trattamento retributivo da riconoscere agli apprendisti
prevedendo la sua determinazione in misura percentuale. Per tutti gli
altri aspetti di competenza della contrattazione collettiva, i contratti di
apprendistato di 1° e 3° tipo possono fare riferimento, ove non ancora oggetto
di specifica regolamentazione da parte dei CCNL di categoria, alla disciplina
del contratto di apprendistato professionalizzante definita dagli stessi.

 

Per entrambe le tipologie di
apprendistato
, al
fine dell’attivazione dei percorsi previsti, sono necessari preventivi accordi/progetti, che Cna Parma, tramite
il proprio ente di formazione ECIPAR, può cercare di attivare  con le
istituzioni scolastiche, le uniche titolate ad attivare i percorsi formativi

, nello specifico: scuole superiori per l’apprendistato di 1° tipo e università
per l’apprendistato di 3° tipo.

 

Per maggiori
informazioni è possibile contattare:

CNA Parma | Graziano Viglioli | T. 0521.227211 (aspetti contrattuali)

Ecipar Parma | Grazia Benoldi | T. 0521.267011 (aspetti formativi).

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